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贵州:农民工维权岗依法治理拖欠工资

发布日期:2020-10-12 04:49浏览次数:

周日,农民工余永海给遵义市新浦新区综合管理中心服务大厅发了一条横幅,上面写着“兢兢业业,关心人民,一丝不苟,体察民情”。

余永海是中国建筑金悦第三公司的木匠。今年5月,他和几个工友完成了项目,等待结算人。效果包工头因为工程测量问题跑了。

老板跑了。你在找谁?余永海想到了农民工维权岗。

新浦新区相关部门接到投诉后,立即立案观察,收集证据,坚持专项事务,实时会见农民工,查明案件线索,立即约谈项目建设单位主要负责人。只用了半个多月就为余永海和他的工人追回了60万元。

“我和我的工人们太兴奋了,终于拿到血汗钱了!”余永海手里有钱,这使得他难以掩饰他的喜悦。

参观登记、案例研究与分流、案例观察、现场争议调整、调整协议仲裁确认.农民工维权岗有效整合仲裁、监察、司法、工会等职能部门的联合体系、系统和资源,选派业务骨干作为窗口值班服务人员。实现窗口受理、多元化调整、“一站式服务”解决纠纷,实现前沿阵地、服务前沿、实力前沿,让农民工在维权道路上少走弯路。

“需要一到三天零一个月才能缓过来。与以往需要数月甚至数年才能打官司的讨薪方式相比,农民工维权岗更加快捷、高效、便捷,让农民工不再抱怨“没有门”,无法维权。被动局面,不断优化劳动就业法治。遵义劳动人事争议仲裁院院长王德威说。

解决农民工拖欠工资问题,反映社会治理水平,更多的是关系到千家万户的温暖和温暖。为落实《保障农民工人为支付条例》的相关要求,贵州已设立403个农民工维权岗,形成多部门统一管理拖欠农民工人工问题,有效推动治理拖欠农民工工资进入“良性循环”。同时,贵州还将“互联网调整”与农民工维权问题结合起来,实现了1077起案件的网上调整,努力为当事人提供“免面谈”的调整服务,最大限度地解决下级矛盾纠纷,防患于未然。

省人民和社会福利厅将仲裁治理调整为王家勇主任的绩效,今后将加大仲裁依法调整力度,强化司法保障措施。通过设立农民工整体维权岗,系统的围栏会越来越紧,“保工资”的作用会越来越强,越来越有效。

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